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自动驾驶岗位平均月薪4.14w,人才短缺,岗位需求量巨大

作者:   时间:2019-04-23 09:43   

汽车工业是过去百年科技进步和技术发展的结晶,曾几何时仅仅存在于科幻小说中的无人驾驶车,如今已经行驶在公路上。如今,全球的科技公司、传统车企、初创独角兽早已涌入这个领域,无人驾驶技术的发展势不可挡。

虽然共享的、无人驾驶的 Robotaxis 市场现在几乎不存在,但贝恩咨询预估,在5-6年后可能成为一些大城市的主流。自动驾驶领域的「领头羊」Waymo ,能够借助母公司 Alphabet 完善的体系,以及地图能力等优势。一旦自动驾驶普及,将带来巨大的协同效益。

面对「Waymo们」的巨大压力,传统车企也早已预见,正在全面进行反击。梅赛德斯奔驰和宝马已经在移动出行领域进行了合作;2016 年,通用支付了 5 亿美元投资了 Uber 的竞争对手 Lyft,并花费 10 亿美元并购自动驾驶初创公司 Cruise;福特同样 10 亿美元并购了 Argo;丰田除了投资 Uber 外还与其进行自动驾驶方面的合作。

人才短缺现状:岗位需求量巨大

Udacity 和 Google X 实验室的创始人 Sebastian Thrun 很早便意识到了无人驾驶领域的人才短缺:

“2016 年 Uber 花了近 700 亿美元收购了一个才成立半年、只有70个员工的公司(OTTO),而通用汽车公司花了十亿美元收购 Cruise。这些收购几乎都是为了人才。而今这个(无人驾驶)行业的人才的平均价格水平达到了 10 亿美元。”

由于技术的发展速度超过了教育机会,技术人才短缺是无人驾驶领域的面临的特殊问题。Sebastian 教授估计仅科技行业就需要大约 5,000 名工程师,相关行业的公司可能需要大约 20,000 名工程师,首当其冲的便是中美日德四国。根据权威机构 Paysa 市场调研报告,无人驾驶工程师在美国的平均年薪达到 $233K 美金,而 Google 给出的薪水更是高达 $269K 美金。

无人驾驶工程师薪资(From Paysa)

在中国,传统巨头 BAT 和新兴力量如京东、滴滴出行都在为无人驾驶竞赛加码,更有不少获得硅谷风头的科技初创在国内飞速崛起。2018 年,猎聘、BOSS 直聘、拉勾等平台显示的无人驾驶相关的工程师平均月薪也达 18k-160k 。

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面对 AI 革命,如何顺势而为?AI 技术已不再是顶尖人才的专属,零基础亦可逐步掌握。如果你决定现在开始,来自硅谷的在线学习平台 Udacity 或许是合适你的选择。

Udacity 是谁?

当 Alphabet (谷歌母公司)将无人驾驶车项目从 Google X 实验室转交给 Waymo 之后,Sebastian Thrun 教授决定开始一直致力于为全球培养前沿领域的人才,那便是 Udacity。在此之前,世界上唯一提供机器学习的学位项目只有卡内基梅隆大学(Carnegie Mellon University),很明显,传统工程师和无人驾驶技术之间,会出现教育断层。Udacity 希望通过在线课程来填补这一空白。

2016 年 10 月,Udacity 携手 Mercedes-Benz、NVIDIA、滴滴出行、Uber 等众多企业推出「无人驾驶工程师」纳米学位

2017 年 11 月,与 百度 Apollo 和 Lyft 推出面向更入门学员的「无人驾驶入门」纳米学位

2018 年 1 月,携手 DJI 推出离未来更近一步的「飞行汽车/无人机开发」纳米学位

2018 年 7 月,与百度 Apollo 推出免费零基础课程「无人驾驶第一课:从 Apollo 起步」

2018 年 12 月,携手 PIX 无人驾驶、全球首个无人驾驶开源软件 Autoware ,在中国大数据中心贵阳推出全球首个无人驾驶真车实训营

线下实训营还被拍成了纪录片:《征途·无人驾驶》。如

Udacity 无人驾驶工程师实战项目